2017年3月4日下午，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平看望参加全国政协十二届五次会议的民进、农工党、九三学社委员，并参加联组会，听取意见和建议。中共中央政治局常委、全国政协主席俞正声参加看望和讨论。（人民网  2017年3月6日电）

　　“科学技术是第一生产力”“创新是引领发展的第一动力”等都是经过实践检验的真理，当前我国正处于深化改革的深水区。习近平指出，所有这些改革，都要求把科技、创新、研究置于优先位置，并且重视满足科研人才的需求。笔者认为，构建关爱人才工作机制要贯彻落实好习总书记提出的要求。

　　思想上主动引导。我国知识分子历来有“先天下之忧而忧”“修身齐家治国平天下”的浓厚家国情怀，有强烈的社会责任感，重道义、勇担当，只要让识才、爱才、用才、容才、聚才的空气充盈整个社会空间，我们就一定能引导人才汇集成奔流的江海，真正聚天下英才而用之。

　　工作上创造条件。要建立灵活的人才激励机制，让作出贡献的人才有成就感、获得感。要探索科研成果、知识产权归属、利益分配机制，在人才入股、技术入股以及税收方面制定专门政策。在人才流动上要打破体制界限，让人才能够在政府、企业、智库间实现有序顺畅流动。

　　生活上关心照顾。尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，是党和国家的一项长期方针。环境好，则人才聚、事业兴；环境不好，则人才散、事业衰。要健全人才工作机制，增强服务意识，加强教育引导，搭建创新平台，落实好各项人才生活保障政策，让人才无后顾之忧，促使优秀人才脱颖而出。

　　办好中国的事情，关键在党，关键在人，关键在人才。综合国力竞争说到底是人才竞争。要加大改革落实工作力度，加快构建具有全球竞争力的人才制度体系，聚天下英才而用之，激励广大人才为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献聪明才智。（贵州省麻江县坝芒乡莫凤英）