内容摘要:担当是一种主动负责的态度,更是一种敢于负责的行动。
关键词:行动;领导干部;青城;负责;担当
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担当是一种主动负责的态度,更是一种敢于负责的行动。当前,在协调推进“四个全面”战略布局中,强调担当精神更加具有现实而深远的意义。习近平总书记指出:“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。”省委书记鹿心社在省委十四届三次全体(扩大)会议上强调,要弘扬担当实干作风,树立正确用人导向,健全干部考核评价机制,建立健全容错纠错机制,引导各级干部撸起袖子加油干。他还要求全省领导干部都认真看一看、读一读江西日报近日刊发的担当实干系列评论员文章,结合贯彻落实本次会议精神和进一步做好各项工作,好好想一想,在学中思,在思中干,在干中悟,不断强化担当精神,增强实干本领。结合共青城实际,认真贯彻落实省委十四届三次全体(扩大)会议精神,我们就应围绕共青城争当“富裕江西的先行者、美丽江西的展示区、幸福江西的试验田”的奋斗目标,“讲真话、敢担当、抓落实”,抓改革激活力、抓产业聚后劲、抓民生增福祉、抓党建强根基,大力营造“担当实干、勇争一流”的干事创业氛围。
强化“想担当”的自觉。想不想担当,反映了一个人的思想态度和精神境界。对于党员领导干部来说,担当是职责所在、使命所系,是追求事业的表现,是为政之德的诠释。党员领导干部的担当就要体现在“在其位、尽其责”“为官一任、造福一方”,一届班子的担当就要体现在“补前人缺、铺后人路”,唯有如此,事业发展才能接续前进。今年以来,我们本着对历史负责、对群众负责的态度,直面各种难题,坚决打赢甘露公园、滨湖路、九江卫校建设及发展大道征地等几场硬仗,不仅加快了项目建设、提升了城市环境、树立了政府形象,也使得积压多年的复杂矛盾得以快速化解。
增强“敢担当”的勇气。习近平总书记强调,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。党员领导干部敢于担当,就要有对事业高度负责的态度、对名利不计得失的心态,只有这样才能在大事难事面前挺身而出、在急事危事面前冲锋在前。为了抢抓南昌大学科技学院项目建设进度,实现共青科教城五所学院“抱团进驻”的目标,我们与南昌大学校方坚持责任共担,在项目土方基本施工到位后,将根桩基础和施工便道及塔吊基础提前施工,确保学校今年如期开学。面对停摆多年的奥特莱斯项目,我们坚持依法依规原则,经过多轮艰苦谈判,最终达成了双方协商解决的共识,不仅盘活了土地,而且争取到了投资方在共青城建设奥特莱斯商业综合体项目。
培育“能担当”的本领。担当不是逞匹夫之勇,不是冒进盲干,需要立足大局、审时度势的智慧和把握全局、科学研判的能力。能担当既体现执行力,更凸显创新力。唯有以改革思维创新工作方式方法,才能促进矛盾问题的化解和复杂局面的打开。比如,面对停滞多年的原中心城区沃尔玛项目,我们通过多轮谈判及法律诉讼渠道,最终推动了该项目破产重组,引进了新项目,盘活了烂尾楼,努力将这道城市建设的“旧伤疤”打造修复成城市中心板块的靓丽风景线。同样,在工业园区的项目建设、产业发展中,涉及过往资产的转移、项目的盘整、项目历史包袱的化解、矛盾纠纷的处置,我们也都是通过改革创新的思维去努力推动解决。
营造“共担当”的氛围。敢于担当不是一个或几个干部的担当,而是相互支撑、群策群力的担当,要让敢于担当成为一个地方干部的共同追求,需要外部环境的有效支撑。要制定鼓励干部担当作为的考核办法,注重从履行岗位职责、执行重大任务、关键时刻表现等方面综合评价干部的德才素质;健全容错纠错机制,让担当者近无虑、远无忧,卸下包袱、轻装上阵;树立上级为下级担当、组织为干部担当、干部为事业担当的鲜明导向,旗帜鲜明地为担当者担当、为负责者负责,切实推动形成“大家都敢担当、人人都能担当”的生动局面。
(作者系九江市政协副主席、中共共青城市委书记)






